急
物業(yè)經(jīng)理
15-20K
職位描述
崗位職責(zé):
1、在部門總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下開展工作;
2、參與銷配公司的選擇與負(fù)責(zé)對(duì)其日常管理和配合現(xiàn)場(chǎng)銷售的工作評(píng)估;
3、業(yè)主的跟進(jìn)和回訪,了解業(yè)主意見(jiàn),分析總結(jié)并反饋;
4、參與工程竣工驗(yàn)收,從營(yíng)銷和客戶角度提出意見(jiàn);
5、協(xié)調(diào)物業(yè)公司辦理向業(yè)主交樓手續(xù),跟進(jìn)整改問(wèn)題的落實(shí);
6、監(jiān)督物業(yè)公司對(duì)業(yè)主裝修的管理;
7、定期對(duì)園區(qū)進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)物管問(wèn)題并及時(shí)通知其整改;
8、 參與社區(qū)文化策劃及開展工作;
9、指導(dǎo)物業(yè)管理公司節(jié)假日?qǐng)@區(qū)文化活動(dòng)的策劃,并監(jiān)督執(zhí)行情況和結(jié)果;
10、上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷 物業(yè)管理或相關(guān)專業(yè);
2、5年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目物業(yè)管理同等崗位的從業(yè)經(jīng)驗(yàn) 熟悉物業(yè)管理的運(yùn)作,有相關(guān)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn);
3、 具有較強(qiáng)的組織、管理、協(xié)調(diào)能力。